干活不给钱可依法维权。依据《劳动法》等，雇主需按时支付工资，否则劳动者有权投诉或申请仲裁。长期不处理可能导致权益受损，影响生活。
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处理干活不给钱问题，可先协商，不成则投诉或仲裁。选择方式时，考虑效率与成本，协商无果后及时寻求法律途径，确保权益得到保障。
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干活不给钱应维权。操作如下：1. 与雇主沟通，明确欠款情况；2. 若协商无果，向劳动保障监察机构投诉；3. 仍不解决，申请劳动仲裁，提交相关证据；4. 必要时，提起诉讼维护权益。

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